கிறிஸ்டன் மிட்செல், இசை செயல்பாடுகளின் மேலாளர் மற்றும் SPACE இல் கிரியேட்டிவ்

நீங்கள் என்னிடம் கேட்டால், “உங்களுக்குத் தெரிந்த மிகச் சிறந்த நபர் யார்?” நான் இதைப் பற்றி சிந்திக்க வேண்டியதில்லை. கிறிஸ்டன், ஒரு மைல். அடடா மைல். நான் சந்தித்த மிக நேர்மையான, பாதிக்கப்படக்கூடிய, மற்றும் தன்னிறைவு பெற்றவர்களில் ஒருவரான அவள், முழு நிறுத்தமாக இருக்கிறாள், நிச்சயமாக - இது தளத்தில் நாங்கள் செய்த எனக்கு பிடித்த தொழில் சுயவிவரங்களில் ஒன்றாகும்.

படைப்பு எழுத்து, பத்திரிகை, ஆண் ஆதிக்கம் செலுத்தும் துறையில் அதை உருவாக்குவது வரை, கிறிஸ்டனுக்கு பகிர்ந்து கொள்ள இவ்வளவு ஞானம் உள்ளது. தி எவரிகர்லில் பணிபுரிவது, தொழில் மாற்றுவது, மற்றும் ஒரு இளம் தொழில்முறை நிபுணராக மரியாதை செலுத்துவது ஆகியவற்றைப் படியுங்கள் - தனது ஆண் சகாக்களுக்கு எதிராக அவள் எவ்வாறு நடத்தப்படுகிறாள் என்பதையும், பணியிடத்தில் பாலியல் தொடர்பான விஷயங்களை கையாள்வதில் அவளது தனிப்பட்ட மந்திரத்தையும் பற்றி அவள் சொல்லும் எல்லாவற்றிற்கும் மெதுவாக கைதட்டல். கூடுதலாக, சில தீவிரமான கெட்ட இசை இசை வழியில் செல்கிறது.

பெயர்: கிறிஸ்டன் மிட்செல் , மேலாளர், இசை செயல்பாடுகள் மற்றும் கிரியேட்டிவ் - இடைவெளி & விண்வெளிக்கு வெளியே
வயது: 30
இடம்:எவன்ஸ்டன், ஐ.எல்
கல்வி:கிரியேட்டிவ் ரைட்டிங் மற்றும் ஸ்பானிஷ் மொழியில் பி.ஏ (டிபாவ் யுனிவர்சிட்டி கிரீன் கேஸில், இந்தி.), எம்.எஃப்.ஏ இன் ரைட்டிங் (வடமேற்கு பல்கலைக்கழகம் எவன்ஸ்டன், ஐ.எல்).



கல்லூரியில் இருந்து வெளியேறிய உங்கள் முதல் வேலை என்ன, அதை எப்படி தரையிறக்கினீர்கள்?

கல்லூரியில் இருந்து என் முதல் வேலை ஒரு இலாப நோக்கற்ற பெண்கள் அமைப்பின் சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் தகவல் தொடர்பு துறையில் இருந்தது. நான் ஒரு தாராளவாத கலை பட்டம் பெற்றேன், எனது பல நண்பர்களைப் போலல்லாமல், எனக்கு “ஒரு உண்மையான அழைப்பு” இல்லை - எனக்கு உண்மையில் இருந்தது மிக அதிகம் நான் பின்தொடர்வதில் ஆர்வமாக இருந்தேன்: எழுத்து, எடிட்டிங், திரைப்படம், இசை, விலங்குகள். கல்லூரியில் இருந்து என் முதல் வேலை என்னை ஒரு சிறப்பு சிறப்புத் துறையில் புறா ஹோல் செய்ய விரும்பவில்லை என்று எனக்குத் தெரியும், நான் முற்றிலும் கார்ப்பரேட் சூழலில் வேலை செய்ய விரும்பவில்லை.

எனவே, இந்த இலாப நோக்கற்ற வாய்ப்பைப் பற்றி எங்கள் ஆலம் தரவுத்தளத்தின் மூலம் எனக்கு ஒரு மின்னஞ்சல் வந்தபோது, ​​அது சரியான திசையில் ஒரு படி போல் தோன்றியது. வெளிப்படையாகச் சொல்வதானால், அது ஒன்றல்ல, “நான் எனது கனவு வேலையைத் தொடங்கினேன்!” சூழ்நிலைகள், ஆனால் நான் வேலையையும் மக்களையும் ரசிப்பேன் என்று எனக்குத் தெரியும், அவை எப்போதும் ஒரு பணியிடத்தில் நான் மதிக்கும் முக்கிய விஷயங்களாக இருக்கின்றன. பின்னோக்கிப் பார்த்தால், இலாப நோக்கற்ற துறையில் எனது தொழில் தொடங்கியதற்கு நான் மிகவும் நன்றியுள்ளவனாக இருக்கிறேன். பணியாளர்கள் மிகவும் சிறியவர்கள், அதாவது துறைகள் மெல்லியதாக இல்லை, மேலும் உங்கள் கால்விரல்களை பல்வேறு குளங்களில் நனைக்க முடியும். அவளுடைய ஊழியர்களின் தொழில் வளர்ச்சியில் சூப்பர் முதலீடு செய்யப்பட்ட ஒரு முதலாளி என்னிடம் இருந்தார், எனவே என் பட்டம் எழுத்தில் இருந்தாலும் HTML மற்றும் அடோப் கிரியேட்டிவ் சூட் கற்க அவள் என்னை ஊக்குவித்தாள். இறுதியில், எங்கள் காலாண்டு அச்சு வெளியீட்டின் தலைமை ஆசிரியர் வெளியேறினார், நான் என் பெயரை தொப்பியில் வைத்தேன். நான் 26 வயதாகும் வரை அந்த பாத்திரத்தில் தங்கியிருந்து முடித்தேன், முழு மறுவடிவமைப்பு மூலம் வெளியீட்டை எடுத்தேன்.

தலையங்க அச்சு, வடிவமைப்பு மற்றும் தயாரிப்பு பற்றி நான் ஒரு டன் கற்றுக்கொண்டேன், அனுபவத்திற்கு மிகவும் நன்றியுள்ளவனாக இருந்தேன், அது தற்போது நான் பணிபுரியும் துறையாக இல்லாவிட்டாலும் கூட. அந்த வேலையைச் செய்யும்போது, ​​நானும் ஒரு இடத்தில் பயிற்சி பெற்றேன் ( இடைவெளி ) எனது நேரடி இசை தீர்வைப் பெற. வேலை முடிந்து ஒரு நாள் இரவு அங்கே ஒரு நிகழ்ச்சியைப் பார்த்தேன், அந்த இடத்தின் முழு அதிர்வையும் காதலித்தேன், அதில் ஒரு பகுதியாக இருக்க விரும்புகிறேன் என்று முடிவு செய்தேன். நான் 9-5 முதல் எனது நாள் வேலைக்குச் செல்வேன், வேலை செய்யும் இடத்திற்கு வருகிறேன், வாரத்தில் சில இரவுகள் 5 முதல் நெருங்கும் வரை. சில நாட்களில் நான் காலை 7:30 மணிக்கு எனது குடியிருப்பில் இருந்து புறப்பட்டேன், நள்ளிரவு வரை வீட்டிற்கு வரவில்லை, ஆனால் நேரடி இசை நிகழ்ச்சியின் அனுபவத்தால் நான் மிகவும் ஈர்க்கப்பட்டேன், நிறைய கற்றுக் கொண்டிருந்தேன், அதைப் பற்றி நான் இருமுறை யோசிக்கவில்லை. இடைவெளி இறுதியில் ஒரு பகுதிநேர வேலைவாய்ப்பு உதவியாளராக என்னை வேலைக்கு அமர்த்தினார், சில வாரங்களாக வார இறுதி நாட்களிலும், எனது வழக்கமான நேரங்களுக்கு வெளியேயும் தொடர்ந்து நிகழ்ச்சிகளைத் தொடர்ந்தேன்.

சில நாட்களில் நான் காலை 7:30 மணிக்கு எனது குடியிருப்பில் இருந்து புறப்பட்டேன், நள்ளிரவு வரை வீட்டிற்கு வரவில்லை, ஆனால் நேரடி இசை நிகழ்ச்சியின் அனுபவத்தால் நான் மிகவும் ஈர்க்கப்பட்டேன், நிறைய கற்றுக் கொண்டிருந்தேன், அதைப் பற்றி நான் இருமுறை யோசிக்கவில்லை.

2016 ஆம் ஆண்டில் தி எவர்கர்லுடன் மீண்டும் உதவி ஆசிரியராகப் பணியாற்றினீர்கள். விண்ணப்பிக்க எப்படி முடிவு செய்தீர்கள்?

நான் அச்சில் என் வேலையை நேசித்தேன், ஆனால் எப்போதும் விரிவடைந்து வரும் டிஜிட்டல் உலகத்துடன், ஆழமாக மூழ்கி ஆன்லைன் தலையங்கத்தை ஆராய விரும்பினேன். நான் எவரிகர்ல் கோஃபவுண்டர் அலினா காக்ஸ்மார்ஸ்கியின் அதே ஊரில் வளர்ந்தேன், அதற்கு முன்பு அவரது தனிப்பட்ட வலைப்பதிவைப் பின்தொடர்ந்தேன், எனவே நான் நிச்சயமாக ஒரு வாசகனாகவும் உள்ளடக்கத்தின் ரசிகனாகவும் இருந்தேன். ஒரு ஆயிரக்கணக்கான பெண்ணாக, தளத்தில் உள்ள அனைத்தும் என்னிடம் நேரடியாக பேசுவதைப் போல உணர்ந்தன. பல பெண்களும் இதை உணர்ந்ததாக எனக்குத் தெரியும், அதனால்தான் தளம் மிக விரைவாகவும் வெற்றிகரமாகவும் வளர்ந்தது.

பட்டதாரி பள்ளி கடனை அடைக்க உதவும் ஃப்ரீலான்ஸ் வாய்ப்புகள் மற்றும் பகுதிநேர பதவிகளுக்காக நான் அடிக்கடி TEG இன் வேலை வாரியத்தை உலாவினேன், ஒரு நாள், உதவி ஆசிரியர் நிலை வெளிப்பட்டது. அந்த “ஆ-ஹா” தருணங்களில் இதுவும் ஒன்றாகும். டிஜிட்டலுக்கு விரிவாக்குவதற்கான வாய்ப்பு - இது ஒரு வெற்றிகரமான, பெண்கள் உந்துதல் கொண்ட தளமாக இருந்தது, நான் உண்மையில் அக்கறை கொண்ட உள்ளடக்கத்துடன் - விண்ணப்பிப்பது ஒரு மூளையாகத் தெரியவில்லை. ஊழியர்களுடனான தொடர்பையும், அவர்கள் என்ன செய்கிறார்கள் என்பதற்கான ஆர்வத்தையும் நான் உடனடியாக உணர்ந்தேன், இது எனது முந்தைய இலாப நோக்கற்ற வேலைக்கு ஒரு நல்ல நீட்டிப்பாகும்.

எவரிகர்ல் தலைமையகத்தில் பணிபுரிவதில் இருந்து நீங்கள் எடுத்த மிகப்பெரிய இடம் என்ன?

பல விஷயங்கள் - ஒன்றை மட்டும் எடுப்பது கடினம். முதல் மற்றும் முக்கியமாக, தி எவரிகர்லில் பணிபுரிவது, பெண்கள் ஒன்றாக வேலை செய்வது கிரகத்தின் மிக சக்திவாய்ந்த விஷயங்களில் ஒன்றாகும் என்ற எனது நம்பிக்கையை வலுப்படுத்தியது. பெண் தொழில் உறவுகளை வெட்டு-தொண்டை மற்றும் போட்டி என சித்தரித்ததில் நான் வளர்ந்த பெரும்பாலான ஊடகங்கள், மற்றொரு பெண்ணின் வெற்றி அவளது தோல்விக்கு வழிவகுக்கும் என்று நம்புவதற்கு நிறைய பெண்கள் நிபந்தனை விதிக்கப்பட்டுள்ளதாக நான் நினைக்கிறேன், அல்லது நாம் “ஒரு முறை” ”ஒருவருக்கொருவர் முன்னேற. இது அப்படி இல்லை என்பதை எனது தொழில்முறை அனுபவங்கள் மீண்டும் எனக்கு நிரூபித்துள்ளன. தற்போது ஆணாதிக்க அமைப்புகளுக்கு நாங்கள் சவால் விடும் ஒரே வழி - தற்போது பணியிடத்தில் பெண்களின் மதிப்பை தீர்மானிக்கிறது - ஒருவருக்கொருவர் அதிகாரம் அளிப்பதன் மூலமும், நாம் விரும்பும் எந்த மேசையிலும் உட்கார தகுதியுடையவர்கள் என்பதை நிரூபிப்பதன் மூலமும். அல்லது தி எவ்ரிகர்லின் விஷயத்தில், பெண்களை மதிப்பிடும் மற்றும் பேசும் உள்ளடக்கம் மற்றும் இடங்களை உருவாக்கும் எங்கள் சொந்த அட்டவணையைத் தொடங்குகிறோம்.

ஒரு எவர்கர்லில் பணிபுரிவது ஒரு மனிதனைப் போல 'வெற்றிகரமாக' இருக்க நீங்கள் ஒரு மனிதனைப் போல செயல்பட வேண்டியதில்லை என்பதையும் எனக்கு நிரூபித்தது - உங்கள் பெண் குணாதிசயம் மற்றும் உணர்திறன் பண்புகளைத் தழுவி, அதை உங்கள் வேலையில் கொல்லலாம். கடைசியாக, தி எவரிகர்லில் (கெய்ட்லின் பிரவுன் மற்றும் கெல்லி எட்ஸ், நான் உன்னைப் பார்க்கிறேன்!) வேலை செய்வதன் மூலம் எனது மிகச் சிறந்த நண்பர்களைச் சந்தித்தேன். நெருக்கமான மற்றும் அர்த்தமுள்ள உறவுகளை நிர்வகிக்கும் பணிச்சூழலைப் பற்றி ஏதோ இருக்கிறது - இது சிறந்தது.

தி எவரிகர்லில் பணிபுரிவது, பெண்கள் ஒன்றாக வேலை செய்வது கிரகத்தின் மிக சக்திவாய்ந்த விஷயங்களில் ஒன்றாகும் என்ற எனது நம்பிக்கையை வலுப்படுத்தியது.

தி எவரிகர்லுடன் உங்கள் நிலைக்கு ஒரு வருடத்திற்குள், இசையின் மீதான உங்கள் ஆர்வத்தைத் தொடர நீங்கள் ஒரு பெரிய முடிவை எடுத்தீர்கள். இந்த முடிவை நீங்கள் எவ்வாறு சமாளித்தீர்கள்?

இது நான் எடுத்த கடினமான முடிவுகளில் ஒன்றாகும். எனது பாத்திரத்தில் நான் மிகவும் மகிழ்ச்சியடைந்தேன், என் சக ஊழியர்களை நேசித்தேன், நிறுவனத்துடன் நீண்டகால எதிர்காலத்தைக் கண்டேன். நான் இரு உலகங்களிலும் சிறந்தது - ஸ்பேஸில் பகுதிநேர வேலை செய்வது நேரடி இசைக்காக என் நமைச்சலைக் கீறிக்கொண்டிருந்தது, மேலும் நாள் முழுவதும் எழுதுவதற்கும் திருத்துவதற்கும் என் ஆர்வத்தைத் தொடர்ந்தேன். முழுநேர இட வாய்ப்புகள் மிகக் குறைவானவையாக இருப்பதால், இசை ஒரு பக்க சலசலப்பு என்று நான் ராஜினாமா செய்தேன். அந்த வாய்ப்பு தன்னை முன்வைத்தபோது, ​​நான் உண்மையில் ஒரு தொழில்முறை 180 செய்வதன் தாக்கத்தை கருத்தில் கொள்ள வேண்டியிருந்தது. நான் தொழில்களை முற்றிலுமாக மாற்றிக்கொண்டது மட்டுமல்லாமல், நான் முற்றிலும் மாறுபட்ட மணிநேர வேலைகளையும், பெண் ஆதிக்கம் செலுத்தும் பணியிடத்திலிருந்து ஆண் ஆதிக்கத்திற்கு மாற்றுவதையும் செய்வேன்.

நாள் முடிவில், நான் என் குடலுடன் செல்ல வேண்டியிருந்தது, இது என்னை நானே சவால் செய்ய வேண்டும் என்று சொன்னது. இந்த வேலையை ஏற்றுக்கொள்வது தொழில் ரீதியாக விரிவாக்கவும், வெவ்வேறு திறன் தொகுப்புகளைப் பயன்படுத்தவும், உயர் மட்ட நிர்வாகத்தைப் பற்றி அறியவும் என்னை கட்டாயப்படுத்தும்.

நீங்கள் எப்போதும் நேரடி இசையில் அன்பு வைத்திருக்கிறீர்கள், ஆனால் தொழில்துறையில் வேலைகள் வருவது நம்பமுடியாத அளவிற்கு கடினமாக இருக்கும். அதை எப்படி எதிர்த்துப் போராடினீர்கள்?

இன்டர்ன், இன்டர்ன், இன்டர்ன்! எனக்குத் தெரிந்த பெரும்பாலான மக்கள் இசைத் துறையில் முழுநேர வேலை செய்வது ஊதியம் பெறாத பாத்திரத்தில் தொடங்கி, குறிப்பாக இடம் பக்கத்தில் வேலை செய்தார்கள். நான் பணம் சம்பாதிக்காததால், வேறு வழிகளில் நான் வாய்ப்பைப் பயன்படுத்திக் கொள்ள வேண்டும் என்று எனக்குத் தெரியும்: அர்த்தமுள்ள தொழில்முறை இணைப்புகளை உருவாக்குவதையும், பல கேள்விகளைக் கேட்பதையும், தொடர்ந்து எனது சிறந்த பாதத்தை தொடர்ந்து காண்பிப்பதையும் உறுதிசெய்தேன்.

ஆண் ஆதிக்கம் செலுத்தும் துறையில் பணிபுரியும் ஒரு பெண்ணாக, உங்கள் அனுபவம் எப்படி இருந்தது?

தொழில்துறையின் அனைத்து தரப்பிலும் என்னால் பேச முடியாது, ஆனால் இடம் மற்றும் உற்பத்தி பக்கத்தில், ஒரு டன் பெண்கள் இந்த துறையில் இல்லை. ஒரு பெண் சுற்றுப்பயண மேலாளர் மற்றும் பெண் ஆடியோ பொறியாளருடன் அனைத்து பெண் இசைக்குழுவும் வருவது அரிது, மேலும் ஆன்-சைட் மேலாளர்கள் பொதுவாக ஆண்கள் என்று நிறைய சுற்றுலா இசைக்கலைஞர் நண்பர்களிடமிருந்து கேள்விப்பட்டேன். இது இன்னும் ஒரு சிறுவர்களின் கிளப் அதிர்வைக் கொண்டுள்ளது, ஆனால் அது நிச்சயமாக ஒரு டன் கிகாஸ் பெண் முகவர்கள், லேபிள் தலைவர்கள் மற்றும் திறமை வாங்குபவர்களுடன் மாறுகிறது மற்றும் மாறுகிறது. பூட்ஸ்-ஆன்-த-மைதான இட செயல்பாடுகளைப் பொறுத்தவரை, பெண்களாக இருக்கும் பல இட மேலாளர்களை நான் கண்டுபிடிக்கவில்லை. அது தனிமைப்படுத்தப்படலாம், ஆனால் பணியிட பிரச்சினைகள் மற்றும் சவால்களை அணுகுவதில் எனக்கு வசதியாக இருக்கும் ஆதரவான சக ஊழியர்களைக் கொண்டிருப்பது எனக்கு அதிர்ஷ்டம்.

உண்மை என்னவென்றால், நிர்வகிப்பதற்கான வேலையை நான் காண்பிக்கும் விதம் எனது ஆண் சகாக்களின் அனுபவத்தை விட மிகவும் வித்தியாசமான அனுபவமாகும். நான் இளமையாக தோற்றமளிக்கும் பெண் என்பதால், எனது ஆண் சக ஊழியர்கள் வயது மற்றும் பாலினம் காரணமாக வெறுமனே செய்யாத வழிகளில் எனது விளையாட்டு முகத்தை அணிந்து வாடிக்கையாளர்கள், சுற்றுலா மேலாளர்கள், இசைக்குழுக்கள் மற்றும் ஆடியோ பொறியாளர்களின் மரியாதை சம்பாதிக்க வேண்டும். ஒரு முறை நான் ஒரு இசைக்குழு உறுப்பினருக்கு என்னை அறிமுகப்படுத்தினேன், “நான் கிறிஸ்டன், மேலாளர்.” அவர், “ஓ, கிறிஸ்டியன் மேலாளரா? நான் அவருடன் பேசலாமா? ” மற்றொரு முறை நான் ஒரு வாடிக்கையாளரை பட்டியில் துண்டிக்க வேண்டியிருந்தது, அவர் மேலாளருடன் பேசச் சொன்னபோது, ​​நான் அவரிடம் மேலாளர் என்று சொன்னேன், அதற்கு அவர், “நீங்கள் அழகாக இருக்கிறீர்கள். நீங்கள் யார் என்று எனக்கு கவலையில்லை. ” இந்த அனுபவங்கள் விதிவிலக்காக இருக்கின்றன, விதிமுறை அல்ல, ஆனால் நீங்கள் சில முன்னோக்குகளுக்கு பின்வாங்கவில்லையெனில், பணியிடத்தில் உங்கள் நம்பிக்கையை இன்னும் பாதிக்கலாம். அந்த மைக்ரோ தருணங்கள் மற்றும் ஏமாற்றங்களில் கவனம் செலுத்துவதற்குப் பதிலாக, நான் பெரிய படத்தைப் பார்க்க வேண்டும்: நான் கைவிட்டால் அல்லது பின்வாங்கினால், அவர்கள் வெற்றி பெறுவார்கள். இந்தத் துறையில் அதிகமான பெண்களைப் பார்க்க விரும்புகிறேன், எனவே நான் அதை ஒட்டிக்கொண்டு, எனது ஏ-விளையாட்டைக் கொண்டு வந்து, இந்த வேலையைச் செய்ய நான் தகுதியானவன் என்பதை நிரூபிக்கத் தயாராக இருப்பதையும், அதில் நான் ஒரு நல்ல வேலையைச் செய்கிறேன் என்பதையும் காட்ட வேண்டும்.

எனக்குத் தெரிந்த பெரும்பாலான மக்கள் இசைத் துறையில் முழுநேர வேலை செய்வது ஊதியம் பெறாத பாத்திரத்தில் தொடங்கி, குறிப்பாக இடம் பக்கத்தில் வேலை செய்தார்கள்.

உங்கள் இடத்தில் முழுநேர பெண் ஊழியர் நீங்கள் மட்டுமே. நீங்கள் முதலில் வேலையை எடுத்தபோது அதை எவ்வாறு கையாண்டீர்கள்? இரண்டு வருடங்களுக்கும் மேலாக SPACE இல் பணிபுரிந்த பிறகு உங்கள் பார்வை எவ்வாறு மாறிவிட்டது?

எல்லா பெண்களுடனும் எல்லா ஆண்களுக்கும் வேலை செய்வதில் இருந்து இது ஒரு கடினமான மாற்றமாக இருந்தது - என் ஆண் சக ஊழியர்கள் ஆச்சரியப்படாததால் அல்ல, ஆனால் பெண்கள் மற்றும் ஆண்கள் தொடர்புகொள்வதற்கும் செயல்படுவதற்கும் அடிப்படை வேறுபாடுகள் இருப்பதால். இருப்பினும், எனது தேவைகளை வெளிப்படுத்துவதில் நான் எப்போதுமே வசதியாக இருக்கிறேன், அவர்கள் எதிர்கொள்ளாத சவால்களை அவர்கள் நன்கு அறிந்திருக்கிறார்கள், உணர்கிறார்கள். அது அங்கேயே பாதி யுத்தம். மேன்ஸ்ப்ளேனிங், இனி இல்லை!

பெண்கள் தங்கள் பணியிடங்களில் நுட்பமான - மற்றும் மிகவும் நுட்பமான - பாலின பாகுபாட்டை அனுபவிக்கும் உங்களுக்கு ஏதாவது ஆலோசனை இருக்கிறதா?

சில வருடங்களுக்கு முன்பு நான் இந்த தனிப்பட்ட மந்திரத்தை கொண்டு வந்தேன்: ‘அவர்களை தயவுசெய்து கொல்லுங்கள், ஆனால் உங்கள் பூட்ஸைத் தடுக்க பயப்பட வேண்டாம். உங்களைச் சுற்றியுள்ளவர்களை (சக பணியாளர்கள், வாடிக்கையாளர்கள் போன்றவை) பொறுமை மற்றும் கருணை காட்டுவது அல்லது சந்தேகத்தின் பலனை அவர்களுக்கு வழங்குவது பாராட்டத்தக்கது, ஆனால் அவர்கள் எப்போது எல்லை மீறி உங்கள் பாதத்தை கீழே வைக்கிறார்கள் என்பதை அறிந்து கொள்ளுங்கள். உங்களுக்காகவும் உங்கள் தேவைகளுக்காகவும் வாதிடுவது உங்களை சுய மரியாதையைக் காட்டும் மோசமான நபராக மாற்றாது. எனது நண்பரும் இசைக்கலைஞரையும் பேட்டி கண்டேன் தி எவரிகர்லுக்கான லிசா அன்னே , மற்றும் ஆண் ஆதிக்கம் செலுத்தும் தொழிலில் இடத்தை எடுத்துக்கொள்ள பயப்பட வேண்டாம் என்று நாங்கள் உரையாடினோம். நீங்கள் போதுமானவர் என்பதை உணர்ந்துகொள்வது - உங்கள் வேலையைச் செய்ய நீங்கள் திறமையானவர் என்பதை உறுதிப்படுத்த வெளி ஆதாரங்களை நம்பாமல் இருப்பது - உங்களுக்கும் உங்கள் வாழ்க்கைக்கும் நீங்கள் செய்யக்கூடிய மிகவும் சாதகமான விஷயங்களில் ஒன்றாகும்.

நீங்கள் பல தொப்பிகளை அணிந்துகொள்கிறீர்கள் - உங்கள் நிலை எப்போதும் அதற்கு அனுமதிக்கிறதா அல்லது உங்கள் பங்கை விரிவுபடுத்தியிருக்கிறீர்களா?

நான் பணியமர்த்தப்பட்டபோது, ​​இது பெரும்பாலும் செயல்பாட்டு அர்த்தத்தில் இருந்தது - டிக்கெட்டைக் கண்காணித்தல், அறை / ஊழியர்களை நிர்வகித்தல் மற்றும் நெருக்கமான நிகழ்ச்சிகள். ஆனால் படைப்பாற்றலில் அதிக ஈடுபாடு கொள்ள இந்த வாய்ப்பு தன்னை முன்வைத்தது - எங்கள் வெளிப்புற கோடைகால தொடரான ​​அவுட் ஆஃப் ஸ்பேஸை நாங்கள் தொடங்கும்போது அதற்கு ஒரு பெரிய தேவை இருந்தது - எனவே வடிவமைப்பு மற்றும் சமூக ஊடக மார்க்கெட்டிங் இயற்கையாகவே என் மடியில் விழுந்தன. மீண்டும், இந்த காரணத்திற்காக சிறிய அணிகளுடன் இணைந்து பணியாற்றுவதை நான் ரசிக்கிறேன். வளர்ச்சிக்கான புதிய வாய்ப்புகள் தொடர்ந்து தங்களைத் தாங்களே முன்வைக்கின்றன, எனவே நீங்கள் ஒருபோதும் தேக்கமோ சலிப்போ உணரவில்லை.

நீங்கள் போதுமானவர் என்பதை உணர்ந்துகொள்வது - உங்கள் வேலையைச் செய்ய நீங்கள் திறமையானவர் என்பதை உறுதிப்படுத்த வெளி ஆதாரங்களை நம்பாமல் இருப்பது - உங்களுக்கும் உங்கள் வாழ்க்கைக்கும் நீங்கள் செய்யக்கூடிய மிகவும் சாதகமான விஷயங்களில் ஒன்றாகும்.

ஒரு இசை இடத்தை நிர்வகிக்கும் வாழ்க்கையில் ஒரு நாள் முழுவதும் எங்களை அழைத்துச் செல்லுங்கள். உங்கள் நாட்களை எவ்வாறு ஒழுங்கமைக்கிறீர்கள்?

நான் இல்லை, ஹா! என் நாட்கள் நிச்சயமாக என்னை ஒழுங்கமைக்கின்றன. நீங்கள் ஒரு இடத்தை நிர்வகிக்கும்போது நேரம் “உங்களுடையது” என்பது அவசியமில்லை. நான் இதை மிக விரைவாகக் கற்றுக்கொண்டேன், ஆரம்பத்தில் சமநிலையுடன் போராடினேன். இது ஒரு மேசையில் இருக்கும் தலையங்கப் பணியிலிருந்து வேறுபட்டது மற்றும் கட்டுரைகளை எழுதுவதில் அல்லது நகல் திருத்துவதில் (பெரும்பாலும்) சுயாதீனமாக வேலை செய்கிறது. நிர்வாகத்தின் பெரும்பகுதி ஊழியர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களின் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்கிறது - அது இருக்க வேண்டும் - எனவே நான் செய்ய வேண்டிய பட்டியலில் இருந்து விஷயங்களைச் சரிபார்க்கப் போகிறேன் என்று நினைக்கும் எந்த நேரத்திலும், நான் வேறு திசையில் இழுக்கப்படுவேன். எனது நேரத்தைப் பற்றி நான் மிகவும் வேண்டுமென்றே இருக்க வேண்டும், மேலும் எனது பொறுப்புகளை இரண்டு வகையான “முறைகளில்” சிந்திக்க வேண்டும்.

'இடம் பயன்முறை' உள்ளது, அங்கு நான் ஒரு நிகழ்ச்சியை நிர்வகிக்கிறேன், உட்கார்ந்து சாப்பிட நேரமில்லை - என் பூட்ஸில் ஆயிரம் படிகள் நடந்து, இசைக்குழுவில் ஏற்றப்பட்டு, அவர்கள் கிரீன்ரூமில் கவனித்துக்கொள்வதை உறுதிசெய்து, உறுதிசெய்கிறார்கள் ஊழியர்கள் மகிழ்ச்சியாக இருக்கிறார்கள் மற்றும் வெற்றிக்காக அமைக்கப்படுகிறார்கள், வாடிக்கையாளர்கள் தங்களை மகிழ்விக்கிறார்களா என்று சோதித்துப் பார்க்கிறார்கள், நிகழ்ச்சி ஒரு தடங்கலும் இல்லாமல் போகும் என்பதை உறுதிசெய்கிறது.

'மேசை பயன்முறை' உள்ளது, இது எனது அலுவலகத்தில் எங்கள் வடிவமைப்பை சுத்தப்படுத்துதல், சமூகத்தை திட்டமிடுதல், டிக்கெட்டுகளை மேற்பார்வை செய்தல் மற்றும் கலைஞர்களுக்கான வெற்றிகரமான நிகழ்ச்சி சந்தைப்படுத்தல் சுழற்சியை உறுதிப்படுத்த உதவுகிறது. SPACE இல் ஆண்டுக்கு 300 க்கும் மேற்பட்ட நிகழ்ச்சிகளை நாங்கள் செய்கிறோம், எனவே எந்த நிகழ்ச்சியும் இல்லாமல் “இருண்ட நாள்” என்று அழைப்பதை விதிவிலக்கு, விதிமுறை அல்ல. அதாவது “மேசை முறை” மிகவும் மதிப்புமிக்கது. நாங்கள் நான்கு முழுநேர ஊழியர்களைக் கொண்ட ஒரு சிறிய குழு, எனவே எங்கள் நேரம் எப்போதும் ஒன்றுடன் ஒன்று இல்லை, அதாவது மின்னஞ்சல் வழியாக தொடர்புகொள்வது - மற்றும் சில நேரங்களில் ஒற்றைப்படை நேரத்தில் - நிச்சயமாக பாடத்திற்கு சமமானதாகும். என் வேலையின் இந்த இரண்டு வித்தியாசமான பக்கங்களும் என்னை என் கால்விரல்களில் வைத்திருக்கின்றன, இரண்டு நாட்கள் எப்போதுமே ஒரே மாதிரியாக இருப்பதைப் போல நான் அரிதாகவே உணர்கிறேன்.

உங்கள் வேலை என்பது இரவு நேரங்கள் உட்பட ஒற்றைப்படை மணிநேரம் வேலை செய்வதாகும். இந்த அட்டவணையை எவ்வாறு சரிசெய்தீர்கள்? அதன் சிறந்த - மற்றும் மோசமான பகுதிகள் யாவை?

நான் இரவு 9 மணியளவில் படுக்கைக்குச் செல்வது வழக்கம் சிந்தனை நான் ஒரு ஆரம்ப பறவை. காலம் நிச்சயமாக மாறிவிட்டது. எனது “அட்டவணை” என்ன என்று மக்கள் எப்போதும் கேட்கிறார்கள், என்னிடம் ஒன்று இல்லை என்று சொல்கிறேன். உண்மையில், இது வாரத்தின் எந்த நாள் என்று எனக்குத் தெரியாது. நான் எப்போது அந்த இடத்தில் நிர்வகிக்கப் போகிறேன், எந்த இரவில் இருக்கிறேன் என்று எனக்குத் தெரியும், ஆனால் இது நிகழ்ச்சித் தேவைகளின் அடிப்படையில் வாரத்திற்கு வாரம் மற்றும் மாதத்திற்கு மாதமாக மாறுகிறது. சில வார இறுதிகளில் எங்களிடம் இரண்டு விற்றுத் தீர்ந்த நிகழ்ச்சிகள் இருக்கும், எனவே நான் ஸ்பேஸில் இருக்க திட்டமிடப்படவில்லை என்றாலும், நான் பின்னர் வந்து மற்ற மேலாளருக்கு விஷயங்களைத் தொடங்க உதவ 9-5 மணிநேரங்களைத் தாண்டி இருப்பேன். நான் மூடும் இரவுகளில், நான் பொதுவாக வீட்டிலிருந்து ஒரு நாள் வேலை செய்வேன், இசைக்குழு மற்றும் ஊழியர்கள் அங்கு செல்வதற்கு முன்பு மதியம் முதல் நடுப்பகலில் வருவேன். பின்னர், கடைசி இசைக்குழு உறுப்பினர் கதவைத் தாண்டி வெளியேறும் வரை நான் தளத்தில் இருக்கிறேன்.

எனது வேலை அனுமதிக்கும் நெகிழ்வுத்தன்மை சிறந்தது, ஆனால் ஒரு நிலையான அட்டவணையை கொண்டிருக்காதது உங்கள் மன ஆரோக்கியத்தையும் உங்கள் உறவுகளையும் பாதிக்கும். இது இசைத் துறையில் ஒரு பொதுவான பிரச்சினை - நாங்கள் செய்யும் வேலை வேடிக்கையானது, எனவே உங்களை ரசிப்பதற்கும் உங்களை அதிக வேலை செய்வதற்கும் இடையில் வேறுபடுத்துவது கடினம். செக்-இன் செய்ய, ஒரு படி பின்வாங்க, அல்லது ஒரு நாள் விடுமுறை எடுக்க என்னை நினைவூட்டுவது முக்கியம். மேலும், எனது நாட்களில் நிலைத்தன்மையை உருவாக்குவதற்கான வழிகளைக் கண்டுபிடிப்பது - 10 நிமிடங்கள் தியானம் செய்வது அல்லது என் மேஜையில் ஒரு கப் காபி சாப்பிடுவது போன்ற சிறிய விஷயங்கள் கூட - என்னை மேலும் அடித்தளமாக உணரவைக்கும். ஓ, என் நண்பர்கள் அடிக்கடி வெளியேறும் இரவுகளில் வேலை செய்வதை நான் விரும்பவில்லை என்றாலும், டிரேடர் ஜோவின் நடுப்பகலுக்குச் செல்வதையும், வரிசையில் காத்திருக்காமல் இருப்பதையும் நான் விரும்புகிறேன். இது சிறிய விஷயங்கள், உங்களுக்குத் தெரியுமா?

ஆடியோட்ரீயில் இசைக்குழுக்களுடன் நேரடி நேர்காணல்களை வழங்குகிறீர்கள். நேர்காணல்களுக்கு நீங்கள் எவ்வாறு தயார் செய்கிறீர்கள்? நீங்கள் முன்பு சந்திக்காத இசைக்கலைஞர்களுடன் நல்ல உரையாடலைத் தூண்டுவதற்கு ஒரு ரகசியம் இருக்கிறதா?

இசைக்குழுக்களை நேரலையில் நேர்காணல் செய்வது எனக்கு மிகவும் பிடித்த ஒன்று, மேலும் நான் முன்பு கேள்விப்படாத நிறைய கலைஞர்களுக்கு ஆடியோட்ரீ என்னை வெளிப்படுத்தியுள்ளார். கேமராக்களைச் சுற்றி வைத்திருப்பது அழுத்தத்தை சேர்க்கிறது, ஆனால் நான் அதை ஒரு நேர்காணல் போலவும், புதிய நண்பர்களுக்கிடையில் ஒரு சாதாரண உரையாடலைப் போலவும் சிந்திக்க முயற்சிக்கிறேன். கலைஞர்களை ஏற்றும்போது அரட்டையடிக்கவும், அவர்கள் வசதியாக இருப்பதை உறுதிசெய்யவும், அவர்களின் ஆளுமைகளுக்கு ஒரு உணர்வைப் பெறவும் நான் முயற்சி செய்கிறேன்.

கூகிள் தேடலின் மூலம் நான் கண்டுபிடிக்கக்கூடிய எதையும் கேட்கவில்லை என்பது என் மிகப்பெரிய “ரகசியம்”. “அப்படியானால், இசையில் உங்கள் தொடக்கத்தை எவ்வாறு பெறுவீர்கள்?” போன்ற கேள்விகளுக்கு இசைக்கலைஞர்கள் உணர்ச்சியற்றவர்கள். அல்லது “உங்கள் இசைக்குழு பெயர் என்ன?” அல்லது “உங்கள் ஒலியை எவ்வாறு விவரிப்பீர்கள்?” பெரும்பாலும், அவை மிகவும் ஒத்திகை செய்யப்பட்ட பதிலை விளைவிக்கும். 'கடந்த வாரத்தில் நீங்கள் செய்த மிகக் குறைவான ராக்-ரோல் விஷயம் என்ன?' இது அவர்களைப் பாதுகாக்கிறது மற்றும் சில பதில்கள் மிகவும் வேடிக்கையானவை.

எனது வேலை அனுமதிக்கும் நெகிழ்வுத்தன்மை சிறந்தது, ஆனால் ஒரு நிலையான அட்டவணையை கொண்டிருக்காதது உங்கள் மன ஆரோக்கியத்தையும் உங்கள் உறவுகளையும் பாதிக்கும். இது இசைத் துறையில் ஒரு பொதுவான பிரச்சினை - நாங்கள் செய்யும் வேலை வேடிக்கையானது, எனவே உங்களை ரசிப்பதற்கும் உங்களை அதிக வேலை செய்வதற்கும் இடையில் வேறுபடுத்துவது கடினம்.

இசைக்கு வெளியே, நீங்கள் ஒரு திறமையான எழுத்தாளர் மற்றும் கிராஃபிக் டிசைனர். இந்த படைப்பு தசைகளை நீங்கள் எவ்வாறு வளர்த்துக் கொள்கிறீர்கள்?

ஃப்ரீலான்ஸ் திறனில் இவற்றை வளர்த்துக் கொள்ள எனக்கு அதிக நேரம் கிடைக்க வேண்டும் என்று நான் விரும்புகிறேன், ஆனால் எனது மணிநேரம் இப்போது அதை அனுமதிக்காது. அதிர்ஷ்டவசமாக, எனது வேலையின் ஆக்கபூர்வமான சந்தைப்படுத்தல் பகுதியில் எனது எழுத்து மற்றும் வடிவமைப்பு திறன்களைப் பயன்படுத்த முடிகிறது, அதனால் நான் துருப்பிடிக்கவில்லை.

ஐந்து ஆண்டுகளில் உங்களையும் உங்கள் வாழ்க்கையையும் எங்கு பார்க்கிறீர்கள்?

நான் இந்த கேள்வியை விரும்புகிறேன், ஏனென்றால் எனக்கு முற்றிலும் தெரியாது. ஐந்து வருடங்களுக்கு முன்பு இதை நீங்கள் என்னிடம் கேட்டிருந்தால், நிச்சயமாக ஒரு இடத்தில் வேலை செய்வதாக நான் சொல்லியிருக்க மாட்டேன். நான் இப்போது என் வாழ்க்கையை வாழ்ந்து கொண்டிருக்கும் முழு வழியும் “திட்டத்தின்” ஒரு பகுதியாக இல்லை, எனது எதிர்காலத்தைப் பற்றி நான் அதிகம் கவலைப்படுகிற நாட்களில் அல்லது சரியான தொழில்முறை நடவடிக்கைகளை எடுக்கிறேனா என்பதை நினைவில் கொள்ள முயற்சிக்கிறேன். எனக்கு இது தெரியும்: நான் இசைத் துறையை நேசிக்கிறேன், நான் ஸ்பேஸ் மற்றும் நாம் விரிவடைந்து வளர்ந்து வரும் வழிகளை விரும்புகிறேன், நான் பணிபுரியும் மக்களை நேசிக்கிறேன். ஆகவே, எனது அடுத்த ஐந்து வருடங்கள் கடந்த ஐந்து ஆண்டுகளைப் போலவே கணிக்க முடியாததாகவும், உற்சாகமாகவும் இருந்தால், நான் ஒரு நல்ல சவாரிக்கு வருகிறேன் என்று நினைக்கிறேன். இன்னும் தெளிவாகச் சொல்வதானால், எங்கள் கோடைகாலத் தொடரை விரிவுபடுத்த எதிர்பார்க்கிறேன்.

பெரிய அளவிலான வெளிப்புற நிகழ்ச்சிகளைத் தயாரிப்பதற்கான நிரல்களையும் அவுட்களையும் கற்றுக்கொள்வது இது போன்ற ஒரு சிறந்த சவாலாகும், மேலும் படைப்பு திறன் முடிவற்றது. அதிக இடம் என்பது தனித்துவமான நிறுவல்கள், பிராண்ட் செயல்பாடுகள் மற்றும் பலவற்றால் அதை நிரப்ப கூடுதல் வழிகளைக் குறிக்கிறது. கடந்த ஆண்டு ஜூன் 21 முதல் ஆகஸ்ட் 26 வரை, தனித்துவமான எவன்ஸ்டன் இடங்களில் 11 நாட்கள் வெளிப்புற இசை நிகழ்ச்சிகளை நாங்கள் தயாரித்தோம். மேவிஸ் ஸ்டேபிள்ஸ், இண்டிகோ கேர்ள்ஸ், ஷோவல்ஸ் & ரோப், தி லோன் பெல்லோ, புதிய ஆபாசக்காரர்கள், டைனோசர் ஜூனியர் மற்றும் பல இசைக்கலைஞர்களுடன் 20,000 க்கும் மேற்பட்டோர் விற்கப்பட்ட நிகழ்ச்சிகளுக்கு வந்தனர். இந்த ஆண்டு இதை இன்னும் பெரியதாக செய்ய நாங்கள் நம்புகிறோம்.

இசைத் துறையில் பணியாற்றுவது பற்றி மேலும் பலர் தெரிந்து கொள்ள விரும்பும் ஒன்று என்ன? ஒரு நிறுவனத்தில் முழுநேர பெண் ஊழியராக இருப்பது பற்றி?

இது வெளியில் இருந்து பார்ப்பது போல் குளிர்ச்சியாக இல்லை - நான் சத்தியம் செய்கிறேன்! ஆமாம், தொழில் மிகவும் வேடிக்கையானது, ஆனால் இது நிறைய “விரைந்து காத்திருங்கள்.” பெரும்பாலான இசைக்குழுக்கள் பகல் மற்றும் பகல்நேர அழகிய அட்டவணையைப் பின்பற்றுகின்றன - அவை ஒரு புதிய நகரத்தில் எழுந்து, அடுத்த கிக் வரை எத்தனை மணிநேரங்களை ஓட்டுகின்றன, அவற்றின் மிகப் பெரிய வேன் மற்றும் டிரெய்லரை மிகச் சிறிய வாகன நிறுத்துமிடத்தில் எவ்வாறு பொருத்துவது என்பதைக் கண்டுபிடிக்கவும் ஸ்பாட், லோட்-இன், சவுண்ட் காசோலை வரை காத்திருங்கள், சவுண்ட் காசோலை, ஷோடைம் வரை காத்திருங்கள், நிகழ்ச்சியை விளையாடுங்கள், ஏற்றவும் மற்றும் காலையில் மீண்டும் செய்யவும்.

ஒரு இடத்தில் வேலை செய்வதற்கும் இதுவே செல்கிறது. ஒவ்வொரு நாளும் புதிய மற்றும் சுவாரஸ்யமான நபர்களைச் சந்திப்பது, கிட்டத்தட்ட ஒவ்வொரு இரவிலும் நிகழ்ச்சிகளைப் பார்ப்பது போன்ற சலுகைகள் உள்ளன, ஆனால் இது வெற்று கண்ணாடிகளை எடுத்துக்கொண்டு பீஸ்ஸா பெட்டிகளை எறிந்து கவுண்டர்களைத் துடைப்பது மற்றும் கொட்டப்பட்ட பீர் ஆகியவற்றைத் துடைப்பது. இசை நிகழ்ச்சிகள் இறுதி தயாரிப்பைப் பார்க்கின்றன, ஆனால் அவர்கள் எங்கள் கைகளை அழுக்காகப் பெறும் முன்-நிகழ்ச்சி அல்லது பிந்தைய நிகழ்ச்சிக்கு அவர்கள் வெளிப்படுத்தவில்லை. இசைக்குழு ஏற்றப்பட்டதும், ஊழியர்கள் சென்றதும், எனது பணியிடம் மக்கள் உரத்த அறையிலிருந்து முற்றிலும் அமைதியான இடமாக மாறும். அந்த முழுமையான நிலைப்பாடு ஜார்ஜிங் மற்றும் நேர்மையாக கொஞ்சம் தனிமையாக இருக்கலாம். இது ஒவ்வொரு இரவும் புதிய நபர்களைச் சந்திப்பது, அவர்களின் உலகத்தின் ஒரு சிறிய பகுதியைப் பெறுவது, அவர்களை அடுத்த நகரத்திற்கு அனுப்புவது மற்றும் விளக்குகளை அணைக்கும் கடைசி நபர். ஆனால் அடுத்த நாள் நீங்கள் அதை மீண்டும் செய்ய வேண்டும் என்பதை நினைவில் கொள்கிறீர்கள், உங்களில் ஒரு சிறிய பகுதி உற்சாகமடைகிறது. நான் வளர்ந்து வரும் இசையில் இறங்குவதற்கான முழு காரணம் இதுதான். கச்சேரிகளை விட்டுவிட்டு இருப்பது எனக்கு நினைவிருக்கிறது அதனால் அவர்கள் முடிந்ததும் சோகம். அந்த இரவுகள் முடிவடையும் என்று நான் ஒருபோதும் விரும்பவில்லை. இப்போது அது எனது முழு வாழ்க்கையும்.

கச்சேரிகளை விட்டுவிட்டு, அவை முடிந்ததும் மிகவும் வருத்தமாக இருந்தது எனக்கு நினைவிருக்கிறது. அந்த இரவுகள் முடிவடையும் என்று நான் ஒருபோதும் விரும்பவில்லை. இப்போது அது எனது முழு வாழ்க்கையும்.

ஆரோக்கியமான இரவு உணவு தயாரிப்பு சமையல்

ஒரு பெரிய தொழில் ஆபத்தை எடுக்க விரும்பும் எவருக்கும் உங்களுக்கு என்ன ஆலோசனை இருக்கிறது?

நீண்ட மற்றும் கடினமாக சிந்தியுங்கள் ஏன் நீங்கள் ரிஸ்க் எடுக்க விரும்புகிறீர்கள். உங்கள் முடிவை வெளிப்புற காரணிகள் அல்லது நபர்கள் என்ன பாதிக்கிறார்கள்? நாளின் முடிவில், தேர்வு 100 சதவிகிதம் பாதிக்கப்படவில்லை என்றால் நீங்கள் உங்கள் இதயத்தில் விரும்புவது அல்லது உணருவது சரியானது, பின்னர் ஒரு படி பின்வாங்கவும். நான் தொழில்களை மாற்றும்போது எனக்குத் தெரியும், நான் நினைக்காத ஒரு உண்மையான வாய்ப்பு இருக்கிறது, “இல்லை. எனக்கானது அல்ல. நான் தவறான தேர்வு செய்தேன். ” ஆனால் எனக்காகவும் எனக்காகவும் இந்த ஆபத்தை நான் எடுத்துக்கொள்கிறேன் என்பதை எனக்கு நினைவூட்டினேன். என்னை பின்னால் தள்ள யாரும் இல்லை, என்னை குதிக்க தள்ளவில்லை, கீழே பாதுகாப்பு வலையுடன் யாரும் இல்லை. நீங்கள் குதித்து உங்கள் முகத்தில் தட்டையாக இருந்தால், குறைந்தபட்சம் அது எதனால் இயக்கப்படுகிறது என்பது உங்களுக்குத் தெரியும் நீங்கள் நீங்கள் செய்ய வேண்டும் அல்லது செய்யக்கூடாது என்று வேறு யாராவது உங்களுக்கு சொல்ல விரும்பவில்லை.

உங்கள் சொந்த 18 வயது சுயத்திற்கு நீங்கள் என்ன அறிவுரை கூறுவீர்கள்?

எளிதானது: இசைக்கலைஞர்களைத் தேடாதீர்கள் - அவர்கள் உங்களுக்கு பூக்களை அனுப்பி உங்களுக்கு ஒரு காதல் பாடல் எழுதினாலும்.

கிறிஸ்டன் மிட்செல் எவரிகர்ல்…

உங்கள் Spotify சுழற்சியில் பிடித்த பாடல்?
பள்ளத்தாக்கு குயின் எழுதிய “உயர் எதிர்பார்ப்புகள்”, எல்லா இடங்களிலும் ஒற்றைப் பெண்களுக்கான கீதம்.

இரவு நேர உணவு வரிசையில் செல்லவா?
யூனியனில் இருந்து பிஸ்ஸா, SPACE உடன் இணைக்கப்பட்ட உணவகம். மேலும், ஹம்முஸுடனான எனது காதல் SPACE இல் இயங்கும் நகைச்சுவையாகும். எனது சக ஊழியர் எனது பிறந்தநாளுக்காக ஒரு வருடம் எனக்கு ஒரு குடும்ப அளவிலான தொட்டி மற்றும் பிடா சில்லுகளின் பை கிடைத்தது. ஏறக்குறைய இரண்டு நாட்களில் அவை போய்விட்டன.

நீங்கள் எப்போதும் விளையாட கற்றுக்கொள்ள விரும்பும் கருவி?
நான் இப்போது கிதார் கற்கிறேன். என் விரல்கள் கூர்மையானவை, மேலும் மூன்று வளையங்களைப் பற்றி எனக்குத் தெரியும். ஆனால் ஏய், நான் முயற்சிக்கிறேன்.

ஒவ்வொரு ஆண்டும் நீங்கள் மீண்டும் படிக்கிறீர்களா?
ஆமி ஹெம்பல். 'அல் ஜால்சன் அடக்கம் செய்யப்பட்ட கல்லறையில்' என்பது அழகாக எழுதப்பட்ட சிறுகதைகள்.

நீங்கள் எந்த பெண்ணுடனும் மதிய உணவு சாப்பிட முடிந்தால், அது யார், ஏன்?
எம்மிலோ ஹாரிஸ். அவர் - மற்றும் இன்னும் - இசையில் பெண்களுக்கு ஒரு டிரெயில் பிளேஸர். தனது முழு வாழ்க்கையிலும் அவர் தனது சொந்த விதிகளின்படி விளையாடியுள்ளார் மற்றும் கிராம் பார்சன்ஸ் போன்ற ஆண் இசைக்கலைஞர்களுடன் தனது பாடலைப் பாடினார். அவள் எவ்வளவு கெட்டவள் என்பதை நிரூபிக்க அவளுக்கு ஒரு சில கிராமிகள் கிடைத்துள்ளன.

கீழே உள்ள பெண் கலைஞர்களின் நிர்வகிக்கப்பட்ட பிளேலிஸ்ட்டைக் கேளுங்கள்!

பிரபல பதிவுகள்